Klik Gambar

Minggu, 28 Desember 2014

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia 2019

Rekomendasi Buku Top HR dan Manajemen SDM Selamat Datang di Young HRD BookStore Kami menyediakan Buku Dahsyat tentang HRD, Human Capital, Manajemen SDM, Coaching,  Pengembangan Diri dan Bisnis. Pemesanan Hubungi : Ringga Arie ,S.E WhatsApp 085852316552 Buku Influencer - ilmu baru dalam Memimpin Perubahan Buku Upah, Gaji dan Remunerasi Achmad Ruky Buku Practical Human Resources - Praktik Terbaik SDM Perusahaan...

Rabu, 17 Desember 2014

Ebook Manajemen strategik dalam pengembangan daya saing organisasi oleh musa hubeis (2014)

Manajemen strategik dalam pengembangan daya saing organisasi oleh musa hubeis (2014) Persaingan yang semakin ketat akibat perkembangan pesat bidang teknologi serta pergeseran demografi dan kondisi ekonomi yang tidak menentu memicu perubahan di lingkungan bisnis ke arah ketidakpastian dan kompleks. Daya saing sebagai dasar keunggulan ditentukan oleh kemampuan berkembang dan memahami perubahan pelaku atau organisasi (sistem) yang melibatkan...

Minggu, 23 November 2014

Ebook Manajemen Sumber Daya Manusia oleh Anwar Prabu Mangkunegara

Mengelola, mengatur, dan memanfaatkan pegawai agar dapat berfungsi secara produktif untuk tercapainya tujuan perusahaan, bukanlah hal yang mudah. Buku ini memberikan panduan yang lengkap bagi Anda yang bergelut dalam bidang kepegawaian dan manajemen SDM perusahaan, mulai dari perekrutan pegawai hingga pengembangan karirnya. Bagi Anda yang berminat belajar Manajemen SDM dan HRD.  Join Halaman Telegram Komunitas Young HRD ...

Senin, 10 November 2014

Buku Strategi, Kebijakan, dan Cara Penataan Upah, Gaji, dan Remunerasi

Buku Strategi, Kebijakan, dan Cara Penataan Upah, Gaji, dan Remunerasi Dalam konteks bisnis di mana batas-batas negeri begitu mudah diembus, tak pelak persaingan akan semakin sengit dan bajak-membajak SDM andal barangkali tak terhindari. Menghadapi perkembanan demikian, fungsi manajemen sumber daya manusia harus menerapkan strategi, kebijakan, dan sistem remunerasi yang tepat, untuk menjamin bahwa organisasinya akan mampu menarik,...

Kamis, 02 Oktober 2014

Toko Buku Digital atau e-book di Indonesia

Dewasa ini segalanya menjadi serba digital. Orang-orang seolah bisa menaruh apapun ke dalam perangkat mobilenya. Mereka membawa musik, catatan, film, dan buku hanya dalam saku. Di ranah industri penerbitan Indonesia, platform buku digital sedang menggeliat dan menjadi sebuah tren yang terus bertumbuh. Banyak startup yang mencoba peruntungannya di Industri ini, dan kebanyakan dari mereka mempunyai konsep yang sama: bekerja sama dengan penerbit...

Rabu, 17 September 2014

Buku Indikator Kinerja Utama atau Key Performance Indicator

KPI (singkatan bahasa Inggris: key performance indicators), atau indikator kinerja utama (IKU) dalam bahasa Indonesia, adalah metrik finansial ataupun non-finansial yang digunakan untuk membantu suatu organisasi menentukan dan mengukur kemajuan terhadap sasaran organisasi. KPI digunakan dalam intelijen bisnis untuk menilai keadaan kini suatu bisnis dan menentukan suatu tindakan...

Jumat, 08 Agustus 2014

Foto Bukti Paket Kiriman Buku Manajemen Sumber Daya Manusia - www.manajemenringga.blogspot.com dan Testimoni Pelanggan

Salah satu contoh foto bukti paket kiriman dan testimoni  Customer Buku Manajemen SDM dan HRD  www.manajemenringga.blogspot.com (Young HRD BookStore) tercinta dari berbagai kota di Indonesia. TESTIMONI PENGIRIMAN KAMI AMAN DAN TERPERCAYA KARENA BEKERJA SAMA  klik Gambar Untuk Check / Tracking Keberadaan Barang Anda APAKAH TESTIMONI DARI ANDA BERIKUTNYA  YANG...

Kamis, 07 Agustus 2014

Buku Prinsip Mikroekonomi Edisi Ke Empat oleh Robert H. Frank

Book Title:  Principles of Microeconomics, 4th edition Author : Robert H. Frank and Ben S. Bernanke Publisher: McGraw-Hill / Irwin © 2009 ...

BUKU KUMPULAN JOB DESKRIPSI VERSI BAHASA INGGRIS

Saya share bagi anda hrd ataupun personalia yang bingung mencari referensi job deskripsi untuk iklan lowongan anda. Lengkap dan tersedia dalam bahasa inggris. ...

Rabu, 06 Agustus 2014

Kelebihan Ebook atau Buku Digital

E-book adalah evolusi dari buku cetak yang biasa kita baca sehari-hari. Dibandingkan dengan pendahulunya, e-book menawarkan berbagai manfaat yang memudahkan kita menimba ilmu dan menambah wawasan. E-book adalah buku elektronik yang...

Rabu, 23 Juli 2014

Buku Strategi Samudera Biru / Ebook Blue Ocean Strategy

Judul Blue Ocean Strategy: Menciptakan Ruang Pasar Tanpa Pesaing dan Menjadikan Persaingan Tidak Lagi Relevan Pengarang W. Chan Kim Penerbit Noura Books, 2016 ISBN 6023851207, 9786023851201 Tebal 376 halaman Kesuksesan sebuah perusahaan kini tidak lagi diukur dengan memengkan persaingan berdarah-darah di samudra merah, tetapi dengan menciptakan ruang pasar baru yang belum termanfaatkan-samudra biru (Blue Ocean...

Senin, 21 Juli 2014

Dunia Manajemen Sumber Daya Manusia

Ruang Lingkup dunia HRD...

Senin, 05 Mei 2014

Buku Generasi di Tempat Kerja / Ebook Generations at Work

This all-new edition of the seminal book on navigating the multigenerational workplace takes a fresh look at a growing challenge, now exacerbated by the youngest employees. With their micromanaged childhoods and tech addictions, Gen Yers require constant feedback—frustrating for the Me Generation that can’t let go of the spotlight, and annoying for Gen Xers, sandwiched between the two. So how can you lead this motley group with their often...

Minggu, 27 April 2014

Buku Modal Psikologis / Ebook Psychological Capital: Developing the Human Competitive Edge

File Size: 707 KB Print Length: 257 pages Page Numbers Source ISBN: 0195187520 Publisher: Oxford University Press, USA (August 4, 2006) Language: English Buku menarik bertajuk Psychological Capital : Developing the Human Competitive Edge yang ditulis oleh Fred Luthans dan kawan-kawan (beberapa waktu lalu Pak Fred yang pakar manajemen SDM kelas dunia ini diundang ke Jakarta untuk membedah bukunya yang memikat...
Page 1 of 92123

Mau Presentasi Sehebat Trainer ?

Mau Presentasi Sehebat Trainer ?
Info detail hubungi WA 085852316552
Ringga Arie Suryadi. Diberdayakan oleh Blogger.